為深入貫徹《焦作市總工會2025年推動開展職工子女愛心托管服務和推進女職工休息哺乳室建設方案》要求，切實解決職工子女暑期“無人看管”問題，中原銀行焦作分行開展了暑期職工子女“愛心托管班”活動。7月8日，“愛心托管班”開班儀式在解放區四季花幼兒園三樓會議室舉行。焦作市總工會黨組成員、副主席王剛，中原銀行焦作分行黨委委員、紀委書記、工會主席李天雨，以及分行職工代表參加開班儀式。

儀式上，中原銀行焦作分行相關負責人與幼兒園園長分別介紹了托管班的籌備細節與教學規劃，與會領導還為孩子們送上了精心準備的學習用品，助力孩子們開啟快樂且充實的暑期生活。

作為連續4年推進的愛心品牌項目，暑期托管班曾多次榮獲省市級表彰，深受廣大職工的好評。本期托管班迎來77名職工子女，其中6歲以下45人，6歲以上32人，參與人數創歷年新高。

“這個托管班解決了我們暑期‘帶娃難’的大問題，太貼心了！”一位連續參與活動的職工感慨道。

中原銀行焦作分行以“愛心托管班”為紐帶，始終將職工需求放在重要位置，切實履行社會責任，彰顯金融企業擔當。下一步，分行將持續深化“我為群眾辦實事”實踐活動，以更優服務凝聚職工力量、激發團隊活力，將這份“暖心工程”打造成凝聚人心的“聚力工程”，為推動分行高質量發展注入持久動力，以堅實的金融力量賦能焦作經濟社會發展。